Illichsches Gesetz: die Schwelle der negativen Produktivität

Illichsches Gesetz: die Schwelle der negativen Produktivität

Illichs Gesetz sagt Nach einer gewissen Zeit beginnt die Produktivität deutlich zu sinken. Konkret bezieht sich dieses Gesetz auf eine "negative Produktivitätsschwelle", ein Punkt, an dem wir uns schwer tun, unseren Fokus zu behalten und Fehler zu ketten.

Die Frage der Produktivität war ein wichtiger Punkt für die Forscher. Die Arbeitswelt wurde historisch auf der Grundlage von wirtschaftlichen und politischen Zielen organisiert. Aber wir, die wir Teil der Produktion sind, sind auch Menschen. Dieser menschliche Faktor wurde nicht immer berücksichtigt und ist letztlich eine Determinante der wirtschaftlichen Produktivität.

Fragen nach den besten Wegen, die höchste Produktivität zu erreichen, haben zu mehreren Theorien geführt die diesen menschlichen Faktor berücksichtigen. Ein Faktor, der beispielsweise die Möglichkeiten und Grenzen kognitiver Fähigkeiten oder den Wert von Motivation umfasst. So wurde unter anderem das Gesetz von Illich formuliert.

"Komplexität ist dein Feind, jeder Idiot kann etwas Kompliziertes machen, der schwierige Teil besteht darin, die Dinge einfach zu halten."
-Richard Branson-

Ivan Illich, Schöpfer des Illichschen Gesetzes

Der Schöpfer von Illichs Gesetz war ein österreichischer Denker namens Ivan Illich. Er wurde berühmt, als er sein Buch "Eine Gesellschaft ohne Schule" veröffentlichte, in dem er eine starke Kritik am Bildungssystem übte. Er hat immer das Selbstlernen als Mittel der Schulung und Konversation als Instrument zur Analyse gefördert.

Ivan Illich formulierte 1980 das Gesetz, das seinen Namen trägt. Er war Professor an der Pennsylvania State University und kam nach mehreren Studien zu einer Schlussfolgerung, die wie folgt lautet: "Nach einer bestimmten Anzahl von Stunden nimmt die Produktivität der aufgewendeten Zeit zuerst ab und wird dann negativ“ .

Dies ist der grundlegende Text von Illichs Gesetz. Mit anderen Worten, dieser Denker argumentiert, dass kontinuierliche Arbeit für viele aufeinanderfolgende Stunden nicht produktiv ist. Mit anderen Worten, länger arbeiten ist nicht linear mit höherer Produktion verbunden. In der Tat ist es das Gegenteil: Übermäßige Arbeitsstunden können zu einer Sättigung führen, die zu einer totalen Blockade führt.

Illichs Gesetz

Nach Illichs Gesetz besteht der Schlüssel darin, Arbeits- und Ruhezeiten richtig zu organisieren. Lassen Sie uns dies anhand eines Beispiels veranschaulichen. Eine Person produziert ein Paar Schuhe in zwei Stunden. Aber wenn er 12 Stunden arbeitet, produziert er keine sechs Paar Schuhe. Nach einer gewissen Zeit beginnt seine Leistung zu sinken, bis sie Null wird.

Es ist daher wahrscheinlich, dass am Ende des Tages nur 4 Paar Schuhe von 6 geplant werden. Was ihn am Anfang 2 Stunden dauerte, wird ihn schließlich 3, dann 4 nehmen. Es ist auch wahrscheinlich, dass Produkte, die nach einer langen Zeit der Arbeit hergestellt werden, anfälliger für Fehler oder Mängel sind.

Mit intellektueller Arbeit kann die Situation kritischer sein. Aber in körperlicher und intellektueller Arbeit die Arbeit ohne Pause löst eine geistige Ermüdung aus, die die Fähigkeiten reduziert. Wenn es eine lange Zeit dauert, emotionale Symptome der Angst, Depression, Reizbarkeit, etc. erscheinen auch.

Arbeite effektiv

Um nicht einen sehr hohen Punkt der Ermüdung zu erreichen, ist es laut dem Gesetz von Illich am besten, abwechselnd Arbeit und Ruhe zu wechseln.. Zu diesem Zweck schlug Illich die Existenz von "Zeitkästen" vor. Diese "Boxen" sammeln und beschreiben Wege, wie Zeit organisiert werden kann, so dass die Leistung so wenig wie möglich von Erschöpfung beeinflusst wird.

Die drei wichtigsten Zeitfelder sind wie folgt:

  • 2 Minuten Pause alle 10 Minuten der Arbeit. Obwohl es sehr kurz zu sein scheint, hat sich diese Zeitbox als sehr effektiv erwiesen. Wenn die Belastung in zehn Minuten nicht zu hoch ist, werden alle kognitiven Fähigkeiten wieder maximal.
  • 5 Minuten Pause alle 25 Minuten der Arbeit. Es ist eine Produktivitätsbande, die der bekannten Pomodoro-Technik entspricht. Es ist das beliebteste und viele Leute empfehlen es nach dem Ausprobieren.
  • 12 Minuten Ruhezeit für alle 12 Minuten Arbeit. Dies ist eine Zeitbox, die sich als sehr effektiv für sehr mechanische oder wenig motivierende Aufgaben erwiesen hat.

Da wir es gewohnt sind, viele Stunden zu arbeiten, kann es schwierig sein, diese Zeitkästen zuerst anzuwenden. Es ist eine Frage der Gewohnheit. Wenn Sie sie anwenden, werden Sie sich schnell mit ihnen vertraut machen.Eine gute Idee ist es, eines Tages wie gewohnt zu arbeiten und dann Ihre Produktivität zu bewerten. Am nächsten Tag, wenden Sie eine Zeit-Box an und machen Sie dasselbe. Dann vergleiche die beiden Ergebnisse. Sie werden überrascht sein.

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